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二、 中长燃企业文化定位

发布日期:2016年01月11日出处:点击次数:1823

二、  中长燃企业文化定位



    在中长燃“HOME品牌文化”的基础上,我们把中长燃企业文化系统定位为“筑家文化”体系,一方面,它继承了以家园为基础的品牌文化价值观,另一方面,它进一步强调和彰显了全体中长燃人对“HOME品牌文化”的广泛认同和具体落实。

    筑家文化由“筑”和“家”两个主题字构成:“筑”是行动,“家”是愿景;“筑”是手段,“家”是目标;“筑”是过程,“家”是结果。

在这里,“筑家”既是一种理想的企业状态,也是一种现实的企业品质;既是一个不懈追求的目标,也是一个奋斗不息的过程;

    在这里,“筑家”既是一个具体而抽象的家,又是一个现实而理想的家,既体现了“同一个长江,同一个家园”的小家概念,也体现了“同一个中国,同一个世界”的大家概念,更体现出中长燃是一个“诚信之家,关爱之家,责任之家,创新之家”的独特文化品质。

    一言以蔽之,中长燃的筑家文化所反映的是一种“以实际行动,共筑美好家园” 的企业文化;一种重行动、重落实的执行文化,一种与时俱进的发展文化。该定位既凸显了中长燃作为水上加油的服务型特征,也凸显了中长燃一贯的“诚信服务,关爱客户”的优良文化传统,更凸显了中长燃作为大型国有企业的人间大爱和天地大德。

    中长燃人孜孜以求、不懈努力的就是为了给企业的员工营造一个和睦之家,给漂泊在江海之上的客户营造一个温馨之家,为社会营造一个通达之家,为国家营造和谐之家。万里长江同一个家,船行千里处处家。在这个温馨家园里,亲人常守候,爱心中长燃!


中长燃的“筑家文化”内涵

筑家文化是一种    诚实互信的诚信文化

筑家文化是一种    无微不至的关爱文化

筑家文化是一种    勇于担当的责任文化

筑家文化是一种    求同存异的包容文化

筑家文化是一种    合作协同的协作文化

筑家文化是一种    与时俱进的创新文化

筑家文化是一种    兴家旺家的和谐文化

筑家文化是一种    持家治家的家国文化


中长燃筑家文化系统

家史篇

是对中长燃企业文化历史轨迹的系统盘点与梳理,

家愿篇

是对中长燃核心文化理念的设计与阐述,

是整个筑家文化的灵魂。

家道篇

是对中长燃治家之道,管理之道的规范,

是筑家文化最高准绳。

家规篇[1]

是对中长燃安全文化的概括,

是爱家、卫家的根本保障。

家风篇

是对中长燃服务理念和服务行为的规划,

是筑家文化的行为呈现。

家人篇

是对中长燃人才管理规范的描述,                    

善待家人是筑家文化的情感保证。

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